我很清楚黑人企业主所面临的假设。在讨论2019年Popeyes和Chick-fil-A之间的鸡肉三明治大战时,他们是同样的刻板印象,在Black Twitter上被人们记住和开玩笑。固有的观念是,一家企业——黑人所有或黑人附属企业——将自动拥有糟糕的客户服务、懒惰的员工、不稳定的工作时间,而且,仅仅因为企业所在的社区、服务的客户或其所有者的种族,其他一系列负面因素都是有害和有害的。
“这是一个不同的野兽,但因为它不是协作”的米德兰人说。
玺呼吁努力提高浦东在全球资源配置能力,使其更好地服务于建立新的发展模式。浦东应该更好地协调资源,在国内外市场,增强动员因素,包括资金,信息,技术,人才和产品的全球影响力,他说。