我很清楚黑人企业主所面临的假设。在讨论2019年Popeyes和Chick-fil-A之间的鸡肉三明治大战时,他们是同样的刻板印象,在Black Twitter上被人们记住和开玩笑。固有的观念是,一家企业——黑人所有或黑人附属企业——将自动拥有糟糕的客户服务、懒惰的员工、不稳定的工作时间,而且,仅仅因为企业所在的社区、服务的客户或其所有者的种族,其他一系列负面因素都是有害和有害的。
“不断努力,改善营商环境,促进创新生态系统的发展,并创造一个稳定,可预见的政策环境,使我们在中国市场的未来充满信心,”恭周,在诺和诺德公司的高级副总裁说。