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人才兴则浦东兴人才强则浦东强---
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发布时间：2021-11-15 09:09
　想人才之所想，急人才之所急
　　创业之初当保姆
发展之中当导师成功之后当保安
　　自贸区、临港地区，未来这两个区域将是浦东各类人才优惠政策最扎堆的地方。昨天召开的浦东新区人才工作领导小组会议透露，浦东将主动争取国家和上海人才改革项目，探索自贸区制度创新和人才红利溢出效应最大化，临港则希望建立“虚拟大学城”、“虚拟创业园”等，打造“无线课堂”和“产业淘宝”。
　　上海市委常委、浦东新区区委书记、浦东新区人才工作领导小组组长沈晓明强调，要深刻认识人才工作的重要性，人才兴则浦东兴，人才强则浦东强；要切实抓好党管人才的各项工作，把人才和施展才华的舞台对接起来，想人才之所想，急人才之所急，要有“创业之初当保姆、发展之中当导师、成功之后当保安”的服务精神。
　　目前，国际上成熟的自贸园区所在国家或地区落地签、免签的政策安排较为普遍，据此，浦东初步上海临港业茂企业服务中心建议希望能在这方面有所突破，为自贸区国际人才进出境提供便利。新区人才工作领导小组办公室还上海临港业茂企业服务中心建议，引进国际职业标准和认证体系，探索建立国际职业资格认证制度。根据自贸区人才发展需求，浦东国际人才城平台上集聚的各职能bumen、开发区的政策、项目和信息服务窗口也计划向自贸区延伸，设立“一窗口、一热线”。
　　临港地区酝酿中的人才政策也颇为诱人。临港管委会上海临港业茂企业服务中心介绍，希望部分复制浦东国际人才城模式，尝试搭建线上、线下立体公共服务载体。设想中“临港智造坊”将着力打造人才培训功能，吸引人才教育、技能培训、资格认定机构入驻；“虚拟大学城”重点依托云计算、大数据技术，与国内外知名高校合作，开发和引进品牌课程、品牌专业和品牌教育产品，为临港地区内外各类人才提供24小时“无线课堂”；“虚拟创业园”则将开发网上信息交换、商务交易、成果转化、产品推介与销售，打造集成果、产品、服务于一体的“产业淘宝”。此外，临港还希望建立“苗圃-孵化器-加速器”的创业培育机制。
　　区委副书记、组织部长、浦东新区人才工作领导小组副组长冯伟主持会议。副区长、浦东新区人才工作领导小组副组长陆鸣出席会议。